北京嘉德融房地產有限公司
2014年策劃精英招聘項目火熱啟動！
畢業(yè)之際你感到迷茫嗎？你是否想盡快實現自身價值卻無從入手？機會來了！
嘉德融策劃精英項目計劃正式啟動。我們是一家迎著朝陽，健康有序蓬勃發(fā)展的企業(yè)。在這里，有優(yōu)雅舒適的環(huán)境，有親切隨和的領導，有健全完善的組織結構，公司里的每個人都以積極向上、樂觀開朗的態(tài)度對待工作和生活！心懷抱負，擁有使命感，具有開拓精神，飽含激情的優(yōu)秀學子，嘉德融等待你們一起共贏未來！
職位介紹
職 位：策劃培訓生
工作地點：北京，遼寧（沈陽、丹東、營口），鄭州，廊坊
職位要求：1、2014年全日制大學本科
2、專業(yè)不限，房地產、市場營銷、廣告類專業(yè)優(yōu)先考慮
3、通過英語四級
4、熱衷于投身房地產行業(yè)，愿意配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需要
5、具有良好的綜合素質，敢于接受挑戰(zhàn)，勇于開拓與創(chuàng)新；具有較強人際交往能力及抗壓能力
6、能夠適應不定時短期出差與中長期外派駐場工作（異地生源可就近安排工作項目地）
7、對房地產行業(yè)充滿濃厚興趣，我們也歡迎2013年畢業(yè)的你申請
職業(yè)發(fā)展
我們的目標是“兩年內，打造出地產行業(yè)的策劃精英！”，讓你從職場新人完美蛻變?yōu)槠髽I(yè)骨干
1、職業(yè)發(fā)展目標：兩年內成長為策劃經理
2、職業(yè)發(fā)展路徑
第一階段：初出茅廬（1-1.5個月）
你將從置業(yè)顧問開始做起，初步了解房地產行業(yè)以及銷售流程，銷售精英手把手教你入門，培養(yǎng)專業(yè)技能以及客戶意識
第二階段：小有成就（1個月）
在這一階段你將成為銷售助理，掌握相關的數據的統(tǒng)計，工作中培養(yǎng)雙向溝通的能力以及后臺運營管理能力
第三階段：游刃有余（8個月）
經過兩個多月的培訓歷練你將成為策劃顧問，可以接觸以及執(zhí)行策劃工作，包括方案的策劃、撰寫以及演示
第四階段：大顯身手
蛻變?yōu)椴邉澖浝?，能獨立與客戶接觸溝通，向客戶匯報及演示
待遇優(yōu)勢
- 具有競爭力的薪酬：公司為應屆畢業(yè)生提供有競爭力的薪酬，每半年進行一次考核，根據績效考核評定薪資有相應比例的增長。
- 提供住宿；
- 良好的培訓機會、輪崗實踐及個人發(fā)展空間
申請方式
1、點擊鏈接下載http://vdisk.weibo.com/s/A5-9zFLK9Ck6職位申請表，并按照要求填寫相關信息。
2、請將職位申請表、個人簡歷（Word）以及個人近照通過電子郵件發(fā)送到以下郵箱：campus@jiaderong.com
3、郵件標題請命名為：姓名+學校+畢業(yè)時間+現所在城市+期望工作城市，如:王惠+北京大學+2014年7月+北京+北京
招聘流程
①簡歷篩選——②綜合筆試——③小組面試——④一對一面試——⑤錄用通知發(fā)放
公司簡介
嘉德融地產服務機構2007年7月成立于北京，作為一家專業(yè)的房地產整合營銷及專業(yè)顧問機構，歷經7年不懈發(fā)展，現已成長為北京同行業(yè)市場中最具成長力代理行之一。旗下?lián)碛袉T工近400人，業(yè)務模塊涵蓋市場研究、前期顧問、營銷策劃、銷售代理、廣告服務等房地產專業(yè)服務領域。
嘉德融操盤項目以北京為核心、同時重點發(fā)展華北、東北、山東三大區(qū)域市場，另輻射華中、華南等地，曾先后在北京、河北、河南、遼寧、山東、江蘇、湖北、江西、云南等地運作高品質住宅、超級大盤、低密度別墅、以及城市綜合體等多種類型的房地產項目。合作伙伴包括華潤置地、中體地產、京御地產、潤豐地產、華紡地產、香港毅徳集團、永同昌集團等知名開發(fā)企業(yè)，在為客戶提供全面、深入、專業(yè)的高品質綜合服務過程中，積累了豐富的經驗與廣博的業(yè)務資源。
在國家宏觀調控的主體背景下，房地產市場的發(fā)展必然向著分工、專業(yè)、深入的趨勢發(fā)展，也對從業(yè)者提出了更高的要求。嘉德融將始終堅持“專者恒專”，從主體業(yè)務出發(fā)，不斷提高與完善，致力于成為最值得信賴的房地產整合服務提供商。
公司網站：www.jiaderong.com
官方微博：@嘉德融顧問
企業(yè)文化
嘉德融人始終肩負 “讓居住更有價值”的企業(yè)使命，秉承“客戶的需求就是對我們工作的要求”的服務理念，堅守“客戶的滿意是檢驗我們工作唯一標準”的服務準則。
公司內部提倡“分享知識與利潤，實現企業(yè)與員工的共同成長”，在以人為本的智力密集型行業(yè)領域，為員工搭建通暢的職業(yè)發(fā)展平臺，提供科學持續(xù)的專業(yè)培訓以及合理完善的薪酬福利，同時營造和諧、輕松、友愛、積極的企業(yè)文化氛圍，以便充分發(fā)揮人才的效能，倡導員工努力實現個人價值與企業(yè)價值。
